Pour votre équipe
Élus municipaux, adjoints et agents : la composition du groupe est définie en fonction du sujet et des responsabilités de chacun.
Formations in situ
Former les élus et les agents
aux relations citoyennes.
Des formations en présentiel, dans votre collectivité, pour partager des repères et les mettre en pratique à partir de vos projets.
Se former ensemble
Partir de vos réalités locales
L’association Empreintes Citoyennes intervient sur place, auprès de votre équipe. Les démarches engagées, les attentes des participants et les questions de la commune servent de point de départ pour construire une culture commune de la citoyenneté, du dialogue et de la participation.
Un programme ajusté
Un échange préparatoire et un recueil des attentes permettent de choisir les thèmes, les situations à travailler et les objectifs pédagogiques.
Un format in situ
Une demi-journée ciblée, une journée de formation-action ou un atelier d’appropriation : la durée et le déroulé sont construits avec la collectivité.
Trois entrées pour construire votre programme
Les thèmes peuvent être approfondis ou associés selon les besoins de l’équipe.
Une participation citoyenne utile
Clarifier l’intention, choisir les publics et les formats, puis relier les contributions à la décision.
Voir les thèmes de participation
- Distinguer information, consultation, concertation et décision.
- Préciser les sujets ouverts, les contraintes et les règles de participation.
- Mobiliser des habitants diversifiés et reconnaître leurs savoirs d’usage.
- Articuler les dispositifs, les services et les commissions.
- Prévoir l’analyse, l’arbitrage et la restitution.
Mise en pratique : construire une séquence de participation à partir d’un projet de la commune.
Les rôles et les postures
Renforcer l’écoute, accueillir les désaccords et rendre les responsabilités de chacun compréhensibles.
Voir les thèmes de dialogue
- Clarifier les rôles des élus, des agents et des habitants.
- Distinguer écoute, animation du dialogue et responsabilité de décision.
- Passer d’une préoccupation individuelle à un sujet collectif.
- Répondre à une critique ou expliquer une suite défavorable.
Mise en pratique : travailler une situation de réunion, de café citoyen ou de dialogue de proximité.
Une politique citoyenne partagée
S’approprier les Objectifs de Citoyenneté et mettre les actions locales en relation avec une ambition commune.
Voir les thèmes de politique citoyenne
- Explorer les 17 Objectifs de Citoyenneté.
- Identifier ce qui existe déjà et les ressources du territoire.
- Mettre en discussion les priorités et les pistes d’action.
- Préciser les coopérations, les responsabilités et les indicateurs de suivi.
Mise en pratique : relire les initiatives de la commune et préparer les orientations d’une Trajectoire citoyenne.
Des apports courts, du dialogue et de la pratique
La formation alterne repères, échanges entre participants, analyse de situations et exercices. Les expériences de l’équipe alimentent le travail ; les mises en pratique permettent de vérifier l’appropriation des méthodes.
Préparer ensemble
Préciser vos attentes, les démarches existantes et les questions à travailler. Un questionnaire préparatoire peut compléter cet échange.
Travailler sur place
Partager les points de vue, éprouver les postures et appliquer les repères aux situations de la collectivité.
Organiser les suites
Faire le bilan des acquis et des points à approfondir. Selon le programme, formaliser une synthèse, un cadre de participation ou des pistes de feuille de route.
L’animation s’appuie sur l’expérience de l’association auprès des collectivités. Les formations sont notamment animées par Julien Goupil, président-fondateur d’Empreintes Citoyennes.
Des interventions ancrées dans les communes
Cadillac-sur-Garonne
Une journée de formation-action consacrée aux relations citoyennes et à la participation, réalisée le 31 octobre 2026.
Découvrir le travail à Cadillac
Les cafés citoyens, la place des habitants dans les projets municipaux, la journée de la citoyenneté et la réflexion sur une instance citoyenne ont servi de situations de travail.
La formation a permis d’examiner les intentions, les rôles et les conditions de mise en œuvre. Une note d’orientation prolonge la journée par des recommandations soumises à l’arbitrage municipal.
Avrillé
Un atelier avec les élus autour des Objectifs de Citoyenneté, dans le cadre de la démarche Trajectoire.
Découvrir le travail à Avrillé
Les supports de travail mettent en regard les actions déjà engagées à Avrillé et celles qui pourraient être développées pour chaque objectif étudié.
Cette appropriation collective aide à relire l’existant, partager les points de vue et explorer les priorités de la politique citoyenne.
Construire la formation adaptée à votre équipe
Indiquez votre collectivité, les personnes à réunir, les sujets à travailler et la période envisagée. Nous définirons avec vous les objectifs, le format, les conditions d’accueil et le programme.